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第1150章 李清的盘算（第2页）

罗文提议，其实这话，以前李清问罗文的时候，罗文也提过。

但当时李俊觉得考证还要看书，太麻烦了。

平时自己贴砖，一天下来，工资也不低了，够用了，这转正不转正的没多大区别。

其实公司刚成立的那些年像李俊这种在工地上当小组长的人，基本上都是公司正式员工。

那个时候，只要你通过公司考核，手艺过关，都能当上组长，管理其他临时工。

那时候很多老手艺人，即使只读过小学一年级，甚至字也写不好几个，

但干活的手艺过关，现场实操通过后，都能转正，当组长，

平时自己也可以跟着工人一起干活，顺便管理手下的工人。

后来随着公司发展，这批老手艺人也渐渐的转向了管理层，不用跟着工人一起干活了，只需要现场指点就成。

人才多了，水涨船高，这正式工的门槛也变得高了。

于是当初小组长这职位又从正式工，变回了临时工。

想成为正式工，要通过比之前更严格的考核。

当然也不是说公司只看学历了，但总要有一技之长吧？

像李俊这样，学历没有，手艺也不拔尖，证书也没有的，自然转正不了。

“这考证，要看书，买什么书，咱也搞不懂呀。”李清有些为难呀，

哎，实际上，李俊晚上回家后，吃过晚饭，碗筷一扔，就跟他媳妇一起去村里找狐朋狗友打牌去了，能静下心来看书才怪。

不是李清贬低自家儿子，

哎，就不是这块料。

李清，愁呀。

“公司有考试教材，可以借阅，看了还回去就行。”其实当年公司为了鼓励正式员工考试这事，还是下了血本的。

考试教材是公司提供，大家可以免费借阅，只要别弄坏了，按时归还就行。

就连考试报名费，都是公司帮忙出。当然仅限于前两年报名考试。

如果你第一次考不过，第二年可以补考，这费用也是公司帮忙出。

因为这考试成绩两年有效。

如果你第二年还是没考过，第三年去考试，那这费用就得自费了。

待考过了，这证书如果放在自家公司使用，公司每个月也会支付额外的费用。

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当然公司想出这政策，主要是当年公司管理层大部分都是手艺人，

说白了大家实战经验丰富，但文化课欠缺，

最关键的是，大家舍不得花钱买什么书，甚至报名考试，觉得浪费钱。